- posiadające specjalizację lub będące w trakcie specjalizacji w dziedzinie:
- medycyna rodzinna – praca w nowo tworzonym Zakładzie Podstawowej Opieki Zdrowotnej w Szpitalu Wojewódzkim w Łomży
Wymagane kwalifikacje:
- tytuł zawodowy lekarza, prawo wykonywania zawodu
- w przypadku lekarza/lekarki ze specjalizacją: tytuł specjalisty lub specjalizacja I albo II stopnia
Inne wymagania:
- rzetelność, sumienność, fachowość, systematyczność, odpowiedzialność
- umiejętność radzenia sobie ze stresem
- aktywność i gotowość do poszerzania własnej wiedzy i podnoszenia kwalifikacji
- umiejętność organizowania pracy własnej, współpracy i komunikowania.
Informacja o wynagrodzeniu dla osób ubiegających się o zatrudnienie na danym stanowisku:
- wynagrodzenie zasadnicze zgodnie z ustawą z dnia 8 czerwca 2017r. o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych (t.j. Dz.U.2022 poz. 2139 z późn. zm.)
- informacje o pozostałych składnikach wynagrodzeń ujęte są w Regulaminie Wynagradzania Szpitala Wojewódzkiego im. Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Łomży, dostępnym na stronie internetowej Szpitala link: https://szpital-lomza.pl/wiadomosc/regulamin-wynagradzania-szpitala-wojewodzkiego-im-kardynala-stefana-wyszynskiego-w-lomzy
Praca lekarzy w oddziałach i pododdziałach szpitalnych odbywa się w systemie podstawowym czasu pracy od poniedziałku do piątku w godzinach 800 - 1535.
Wymagane dokumenty:
- CV ze wskazaniem stanowiska, na które prowadzony jest nabór
Oferty proszę składać do dnia 30 kwietnia 2026r. pocztą lub osobiście, na adres: Szpital Wojewódzki
w Łomży, Al. Piłsudskiego 11, 18-400 Łomża, Kancelaria
lub na adres e-mail: rekrutacja@szpital-lomza.pl.
Uwaga: do oferty należy dołączyć podpisane oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji (wzór poniżej).
Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, wykraczających poza zakres wskazany w Kodeksie pracy, do celów przeprowadzenia rekrutacji przez Szpital Wojewódzki im. Kard. Stefana Wyszyńskiego w Łomży, Al. Piłsudskiego 11, 18-400 Łomża.
Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu korespondencji w godzinach urzędowania Kancelarii Szpitala.
Dokumenty aplikacyjne kandydatów do pracy składane poza okresem naboru będą niszczone niezwłocznie po ich wpłynięciu do komórki kadrowej.
Na kopercie, w której znajduje się oferta pracy należy umieścić dopisek "OFERTA PRACY – Osoba
do udzielania świadczeń medycznych lekarskich POZ".
Prosimy o zapoznanie się z:
- Polityką prywatności znajdującą się na stronie internetowej Szpitala link:
https://szpital-lomza.pl/index.php?wiad=2003
- Procedurą zgłoszeń wewnętrznych znajdującą się na stronie internetowej Szpitala link:
https://szpital-lomza.pl/wiadomosc/zglaszanie-naruszen-prawa
Informacja dla kandydata do pracy/współpracy/ świadczenia usług
Na podstawie art. 24 ust 6. ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. poz. 928),
informujemy, że w Szpitalu Wojewódzkim im. Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Łomży obowiązuje wprowadzona zarządzeniem Dyrektora Szpitala „Procedura dokonywania zgłoszeń naruszeń prawa
i podejmowania działań następczych”.
Z treścią Procedury można zapoznać się na stronie internetowej Szpitala Wojewódzkiego w Łomży: www.szpital-lomza.pl w zakładce: Zgłaszanie naruszeń prawa.